信丰县围绕提升农民综合素质这个重点，推动了传统农民向新型农民、务工农民向创业农民的两大转变。一是县内外务工农民的培训取得新成效。每年年初，县、乡两级都分别对农民工培训和就业情况进行调查摸底，因人而异、因时而宜、因企设课。采取系列优惠政策措施引导、促进、帮助农民工就业创业，每年安排200万元用于农民工和下岗失业人员免费培训，连续7年举行了园区用工招聘大会，培训安排了2.1万余名农民工县内转岗就业，进城农民工就业率达95%。二是农业实用技术和职业技能培训有序开展。按照政府埋单、农民学技的思路，做到提高素质和转移农民相结合，突出加强对农民务工技能和农村实用技术的培训。2004年来，全县共培训各类新型农民12万人次，260名“一村一名大学生”，大大提升了广大农民的科技素质、文化素质、经营素质、道德素质、健康素质。三是各类培训资源整合有新突破。制定下发了《关于加强我县农村信息化建设工作的意见》等文件，加快了农村信息化建设，利用信息化成果培育了一大批新型农民。把信丰新农村建设网、信丰脐橙网、信丰农经网、信丰信息田园网等网站整合成“信丰脐橙网”，着力将其打造成为具有信丰特色的农业品牌网站，使全县农民能在网站找到各种所需信息，极大地满足了广大农民的农业信息需求。
